从北京赶回参加组织生活会
金刚镇庆泰烟花公司党支部专题组织生活会侧记
浏阳日报记者黄康
8月28日晚，金刚镇的庆泰烟花公司会议室内灯火通明。当晚，庆泰烟花党支部的一场特殊专题组织生活会在这里举行，虽然是非公企业支部，虽然很多是普通花炮工人，但作为党员，他们将结合党的群众路线教育实践活动，开展批评与自我批评。
支部的20名党员悉数到场。为了参加这次会议，在北京负责庆泰烟花市场配送的胡锡树特意赶了回来。
“平时党支部组织的学习培训活动较少。”“党员身份意识淡薄，对庆泰公司的责任感和使命感不够强烈。”……会议一开始，支部书记黄伟便代表支部作出了对照检查。
早在2003年，为了发挥党员在公司中的示范带头作用，庆泰烟花公司成立了党支部。十多年来，公司党支部从当时的不到10人，发展成为党员20名，分布在集团领导层、管理层及生产、销售第一线。
黄伟的对照检查把支部的问题一一列出，而且句句“真刀真枪”。支部其他党员同样给支部的建设提出了尖锐批评。
作完支部对照检查后，在支委带头下，全体党员展开了“红脸出汗”的自评和互评。
“我工作不细心，经常导致工作中出现失误，今年4月份做礼花弹样品出了错，导致放样推迟，降低了工作效率。”技术员张先耀自我批评。
“包装是个更新快、要求高的产品，可我进取心不强，不能将产品印刷得更亮、更美。”彩印厂厂长梁秀英也自省。
相互批评环节中，大家也是直来直去。由于之前花炮行业遇冷，看到很多企业裁员、倒闭后，公司客服部部长张秋芬有了茫然和不安，对此，其他党员给她提出了意见，希望她坚定信心：“要提高对客户的服务意识，及时总结反馈客户的需求信息。”
黄蔚怀是庆泰公司的技术顾问，他每天潜心钻研业务，大家同样对他提出了批评意见：“没有认真贯彻公司提出的‘打造世界花炮第一品牌’的战略方案，创新技术力度不够强。”
……会议从晚上7时半，一直持续到将近11时，会上大家“竹筒倒豆子”，讲的是庆泰公司的大小事，说的是工作上的明白话，批评与自我批评中带着一股浓浓的“硝土味”。
“38年来，我第一次与党组织有如此亲密的接触。”作为群众代表，庆泰烟花公司总经理黄启昌至始至终坐在一旁聆听会议。他表示，这次会议让他深刻认识到，多年来公司重视、支持党支部的建设是正确，“希望大家把党员的优秀品质带到企业中，为打造庆泰特有的企业文化而发光发热。”
金刚镇一直重视非公企业党组织建设，全镇目前共有17家非公企业成立了党支部。“下一步我们将组织其他非公企业党支部召开专题组织生活会，通过自评和互评，让党员们接受思想洗礼，浓厚企业力争上游发展的氛围。”金刚镇党委书记雷义表示。